Olen ollut tässä päällikkötason tehtävässä nyt 2 vuotta. palkkani on surkea 2500 plus puhelin ja lounarit. Lisää liksaa pitäisi saada kun kokemusta ja tulosta on tullut, mutta millä ilveellä sen saan kun firman talous on ns haastavassa tilassa?
Palkankorotuspyyntö
ahkeruus palkittakoon
43359
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 4
Vanhimmat
Sen olen jo oppinut, että kaikkien firmojen tila on "haastava" viimeistään siinä vaiheessa, kun joku keksii pyytää palkankorotusta.
Ei muuta kuin vaatimus pöytään ja jos olet pk-seudulla, niin älä lähde alle 3500e:n palkasta edes keskustelemaan. Kun olet saanut tulosta aikaan, niin silloinhan siinä on mainio peruste palkankorotukseen.
Jos ei tipu, niin ainahan niitä työnantajia löytyy, joten paikka vaihtoon jos ei onnistu.
t. koodari 2,5-vuoden kokemuksella / 3600e/kk edut, ilman esimies- tai tulosvastuuta
Olet oikeassa, että toki firma yrittää tuota jekkua aina, mutta oma päällikköpostini on sitä luokkaa ett 3500 e:n liksasta en edes unelmoi. Myöskään muita vastaavia töitä ei ole tarjolla, lisäpalkan hakeminen ulkopuolelelta ei onnistu, olen nimittäin yrittänyt.
Mutta ei kai muu auta kuin kysyä, sehän ei maksa mitään, vai?
Nimenomaan!! Ei se ole hullu joka pyytää :) Rohkeasti vain pomon puheille ja mieti ensin hyvät perustelut miksi ansaitset ko. korotuksen. Jos tuo 3500 on liikaa, niin lähde kuitenkin liikkeelle ainakin kolmen-neljän sadan korotuksesta. Varsinkin jos kahden vuoden aikana et ole muita kuin lakisääteisiä-korotuksia saanut.
Kävitkö pyytämässä?