Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Johtajana työpaikan pahin kiusaaja

    Millaisia kokemuksia on työpaikoista jossa ylin johto kannustaa ja edesauttaa kiusaamista ja syrjintää?

    Onko niin että nykyaikana epänormaalista on tullut uusi normaali?
    Vallankäyttö vaarin ja ihmisten manipulointi kuluttaa ja sairastuttaa työyhteisöä.

    Haluaisin kuulla kokemuksia jotta ymmärtäisin mikä on uusi normaali?
    1322
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Minulla on kokemusta. Työpaikallani ylin johto harrastaa sanelupolitiikkaa ja työntekijöiden työoloja huononnetaan, eikä asioille tehdä mitään. Meiltä poistettiin vastikään käytöstä asialliset henkilösuojaimet (kuulosuojaimet) muka niiden vaarallisuuden takia. Tilalle kaikkiin yksiköihin (iso kansainvälinen firma kyseessä) tuli uudet kuulosuojaimet, jotka ovat TODELLA HUONOT laskevat melun läpi ja puhetta ei kuule ollenkaan. Yhden ihmisen päätös johti lakkoihin ja asiaan ei tullut helpotusta. Kiusallaan tekee tätä ylin johto johon tuotantopäällikkö kuuluu

    Äänestä

    Ketjusta on poistettu 2 sääntöjenvastaista viestiä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Kiduttamo kirjoitti:

    Millaisia kokemuksia on työpaikoista jossa ylin johto kannustaa ja edesauttaa kiusaamista ja syrjintää?

    Onko niin että nykyaikana epänormaalista on tullut uusi normaali?
    Vallankäyttö vaarin ja ihmisten manipulointi kuluttaa ja sairastuttaa työyhteisöä.

    Haluaisin kuulla kokemuksia jotta ymmärtäisin mikä on uusi normaali?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu