tietoa Rakentajakeskus osuuskunnasta ?

Kyseinen osuuskunta haeskelee työvoimatoimiston sivuilla tekijöitä. Onko kokemuksia ?
164224
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 16

Vanhimmat

Hankit itse kaikki asiakkaat ja maksat siintä viellä 15 % osuuskuntaan. Perustelut on että he maksavat puolestasi sinun verot, alvit, sotut ja palkan sinulle, sinun rahoista. Palkkojen ja muiden kulujen maksu kuuluu automaattisesti työnantajalle ei siitä mitään makseta. Jos vero % on 23 % palkasta, maksat 38 % palkastasi laske mitä jää kun elätät heilä työlläsi. Ainaista tappelua !!!!!! et saa palkkaa ennenkuin asiakas on maksanut rakantajakeskukselle.

Älä luulekaan että olet jäsen osuuskunnassa vaikka sinua jäseneksi kutsutään. Työmatkat saat palkasta verovapaina km korvauksina ja loput palkana, silloin kyllä jää parempi palkka mutta joudut ne maksamaan lopullisessa verotuksessa mätkyinä. Tälläkö ihmiset menevät töihin.

1Äänestä
  • Juurikin näiden verovapaiden korvausten kanssa pitää olla tarkkana, niistä on verottajalla tarkat ohjeet.
    Kannattaa kysellä ensin verottajalta eikä luottaa osuuskunnan "ammattitaitoon". Saattaa tulla mätkyjen muodossa kallis yllätys.

    Äänestä

  • mahdolliset kirjoitti:

    Juurikin näiden verovapaiden korvausten kanssa pitää olla tarkkana, niistä on verottajalla tarkat ohjeet.
    Kannattaa kysellä ensin verottajalta eikä luottaa osuuskunnan "ammattitaitoon". Saattaa tulla mätkyjen muodossa kallis yllätys.

    Verottajan tulkinta km korvauksista, minimipalkka pitää tulla kuukaudessa lopun voi jos uskaltaa laittaa km korvauksina, mutta jos noudatat tessin palkkaa jääkö ylimääräistä km korvauksiin.

    Roistot kuriin.

    Äänestä

  • 11 kirjoitti:

    Verottajan tulkinta km korvauksista, minimipalkka pitää tulla kuukaudessa lopun voi jos uskaltaa laittaa km korvauksina, mutta jos noudatat tessin palkkaa jääkö ylimääräistä km korvauksiin.

    Roistot kuriin.

    olla jäsenenä, silloin kun tarvitsee laskutus kanavaa oman ammattitaidon myymiseen. Mietitäämpä yrittäjäksi ryhtymistä; maksat heti YEL-maksuja n. 25 % tienatusta ansiosta (toki ensimmäistä kertaa yrittäjänä aloitteleva saa parin ensimmäisen vuoden aikana tietyn alennuksen) + vakuutukset (vastuu + lakisääteiset sekä vapaaehtoiset) + ennakot + yritystoiminnan muut alkukulut ja kaikki yllättävät kulut!

    Jos haluat tehdä vain omaa työtäsi ja saada siitä kunnollisen korvauksen, niin voit ryhtyä suoraan yrittäjäksi TAI voit myydä omaa osaamistasi osuuskunnan kautta omille asiakkaillesi. Osuustoiminta on hyvä vaihtoehto niille ihmisille, joilla ei vielä/heti ole mahdollisuutta ryhtyä toimimaan yrittäjän statuksella tai ei ole kerta kaikkiaan edes halua!

    Edelliseen viestiin liittyen, 15 % on jo todella paljon, riippuen siitä mitä tuolla maksulla saa :-)!
    Tuolla maksulla pitää jo saada todella paljon osuuskunnan palveluita!
    Samoin viitaten edelliseen viestiin, niin ei se %-osuus mene todellakaan mene omasta palkasta, vaan se menee siitä katteesta jonka jokainen joutuu laittamaan oman työnsä hinnan päälle jotta kaikki kulut tulee katettua!!!!!!!
    ESIM. olet työntekijänä jossain firmassa -> firma tuottaa tiettyä tuotetta -> asiakas maksaa tuotteesta pyydetyn hinnan. Kaavio on erittäin yksinkertainen, mutta kun lähdetään tarkastelemaan työntekijän kannalta -> teet työsi -> saat palkan, et kanna minkäänlaista riskiä, joten palkkasi on myös sen mukainen ;-) ( muistathan tässä vaiheessa että kuluttaja joka ostaa tuotteen, maksaa myös palkkasi!!!!!)

    Olet yrittäjä -> kannat kaiken vastuun ja saat ehkä paremman liksan kuin palkansaajana, otat myös ISON riskin!

    Osuuskunta yrittäjänä -> saat tehdä työtä itsenäisesti, säilyttäen silti sosiaaliturvasi jos jäseniä sinun lisäksi on 6 tai enemmän ;-). Saat laskutuskanavan jonka kautta voit tehdä itsenäisesti töitä ja jos niitä ei jossain vaiheessa ole tarpeeksi, niin olet ehkä oikeutettu soviteltuun päivärahaan!
    Palkkasi suuruus on kiinni VAIN ja ainoastaan sinusta itsestäsi!!!!!!!!

    En tiedä saako täällä mainostaa, mutta tässä olisi erittäin hyvä linkki ko. aiheeseen http://www.aktiiviset.fi/

    Terveisin

    Yhdessäyrittäminen kannattaa

    Äänestä

  • ho ho haa! Taidat itse olla huuhata.
    Ajattelutapasi on hyvin sivistymätön. Puhut kuin rekkakuski! En alenna mitenkään ammattia. Silti tapa millä esität mielipidettäsi on hyvin epäkunnioitettavaa. Puheesi perusteella tiedät vain pintajutut jotka on peruskoulussa opetettu. Ja ymmärtääkseni OSUUSKUNTA auttaa etsimään töitä! Ja annat kommentissasi osuuskunnasta sellaisen kuvan että se olisi kusetuskunta mutta näin ei todellakaan ole! Osuuskunta auttaa myös henkisesti!!!! ÄLÄKÄ UNOHDA ETTÄ OSUUSKUNTA ANTAA TYÖTÄ JA TOIMEENTULOA MONELLE RAKENTAJALLE! KESKIMÄÄRIN 19-22 EUROA PUHTAANA KÄTEEN YMMÄRRÄTKÖ PUHTAANA! SIITÄ ON SIIS MIINUSTETTU JO VEROT YMS.!


    LUEPPA REKKAKUSKI TÄMÄ JA MIETI UUDELLEEN SUHTAUTUMISTASI.

    Äänestä

  • mahdolliset kirjoitti:

    Juurikin näiden verovapaiden korvausten kanssa pitää olla tarkkana, niistä on verottajalla tarkat ohjeet.
    Kannattaa kysellä ensin verottajalta eikä luottaa osuuskunnan "ammattitaitoon". Saattaa tulla mätkyjen muodossa kallis yllätys.

    OLE KESKENÄS TARKKANA!
    OSUUSKUNTA EI SUA KUSEEN HELVETTI AJA!
    JOS ON TYHMÄ SAA ITSE SIITÄ MYÖS ITSE KÄRSIÄ!

    Äänestä

  • kataei kirjoitti:

    ho ho haa! Taidat itse olla huuhata.
    Ajattelutapasi on hyvin sivistymätön. Puhut kuin rekkakuski! En alenna mitenkään ammattia. Silti tapa millä esität mielipidettäsi on hyvin epäkunnioitettavaa. Puheesi perusteella tiedät vain pintajutut jotka on peruskoulussa opetettu. Ja ymmärtääkseni OSUUSKUNTA auttaa etsimään töitä! Ja annat kommentissasi osuuskunnasta sellaisen kuvan että se olisi kusetuskunta mutta näin ei todellakaan ole! Osuuskunta auttaa myös henkisesti!!!! ÄLÄKÄ UNOHDA ETTÄ OSUUSKUNTA ANTAA TYÖTÄ JA TOIMEENTULOA MONELLE RAKENTAJALLE! KESKIMÄÄRIN 19-22 EUROA PUHTAANA KÄTEEN YMMÄRRÄTKÖ PUHTAANA! SIITÄ ON SIIS MIINUSTETTU JO VEROT YMS.!


    LUEPPA REKKAKUSKI TÄMÄ JA MIETI UUDELLEEN SUHTAUTUMISTASI.

    Paljonko+pitää+olla+laskutusta+työstä+,+jotta+tuo+19-22+euroa+saa+käteen?+Täytyy+muistaa+myös+,että+korvaus+sisältää+n.+20+%+lomarahan.

    Äänestä

  • mahdolliset kirjoitti:

    Juurikin näiden verovapaiden korvausten kanssa pitää olla tarkkana, niistä on verottajalla tarkat ohjeet.
    Kannattaa kysellä ensin verottajalta eikä luottaa osuuskunnan "ammattitaitoon". Saattaa tulla mätkyjen muodossa kallis yllätys.

    missä voin ilmlooiittautua heti sinne töihin?

    Äänestä

  • kataei kirjoitti:

    ho ho haa! Taidat itse olla huuhata.
    Ajattelutapasi on hyvin sivistymätön. Puhut kuin rekkakuski! En alenna mitenkään ammattia. Silti tapa millä esität mielipidettäsi on hyvin epäkunnioitettavaa. Puheesi perusteella tiedät vain pintajutut jotka on peruskoulussa opetettu. Ja ymmärtääkseni OSUUSKUNTA auttaa etsimään töitä! Ja annat kommentissasi osuuskunnasta sellaisen kuvan että se olisi kusetuskunta mutta näin ei todellakaan ole! Osuuskunta auttaa myös henkisesti!!!! ÄLÄKÄ UNOHDA ETTÄ OSUUSKUNTA ANTAA TYÖTÄ JA TOIMEENTULOA MONELLE RAKENTAJALLE! KESKIMÄÄRIN 19-22 EUROA PUHTAANA KÄTEEN YMMÄRRÄTKÖ PUHTAANA! SIITÄ ON SIIS MIINUSTETTU JO VEROT YMS.!


    LUEPPA REKKAKUSKI TÄMÄ JA MIETI UUDELLEEN SUHTAUTUMISTASI.

    😅😅😅😅Kata, noloo

    Äänestä

Rekkakuski :))))hahah

Äänestä

Hei,

tuo osuuskunta ei oikeen ole järkevä millään tasolla vrt. omayritys. Saman verran paperihommia molemmissa.

Miinus puolet
- Et saa vähennettyä työkalujasi. Eli ostat omaan piikkiin kaikki työkalut ja varusteet.
- Sinulla ei ole mitään taloudellista puskuria
- Joudut myymään työsi niin kuin yrittäjä

Osuuskunta hyväksikäyttää ja vetää välistä ihan samoin kuin normaali rakennusyritys, mutta ilman mitään riskejä. Jos et myy työtäsi heille ei tule mitään kustannuksia. Jos taas onnistut myymään työsi osuuskunta saa voittoa. HUom. et ole virallinen osuuskunnan jäsen!

Äänestä
  • Vähemmän riskiä siinä tapauksessa jos sairastut tai jostakin syystä ei olekaan töitä esim.talvella. Omassa yrityksessä joudut työttömänä jopa puolen vuoden karenssiin.

    Äänestä

Itse+Osuuskunnassa+mukana,ja+töitä+riittää+kiitettävästi,pyrkien+vain+laatuun,vastuu+itsellä+töiden+saamisessa,sitä+se+yrittäminen+on,Osuuskunta+tuo+70+%+töistä,muut+tulee+muualta....Yrittäjänäkin+toiminut...

Äänestä

Itse työskennelyt nyt kohta vuoden osuus kunnassa suomen rakentajakeskus oy ssä ja on talossa hyvää se että palkka tulee varmasti tosin yrityksen johtajana toimiva komulainen voisi hiukka tarkistaa palkan maksuun liittyviä seikkoja ei se että mätkyjä tulisi mutta se että 14pv maksu ehdolla laskutus ei todellakaan pidä paikaansa.
Työviikko vaikka ohi ja lasku 7pv ja laskutus hinta mitä on. Laskun maksuehto 14pv netto niin menee seuraavasti.
Ensiksi jos teet talomestareiden kautta laskutus jätetään vaikka maanantaina paperivihko mihin merkataan hinnat yms ja sen kuittaa alle tilaaja tai asiakas sen jälkeen nettiin näpyttelee samat tiedot paperisesta ja odottelet parhaimmillaan tilaajan hyväksyntää 1vko jonka jälkeen menee ainakin se 14pv jonka jälkeen ns palkan maksu päivä esmes 14.12 on palkkakuitissa ei välttämäti pidä paikkaansa .. se voi tulla 1~3pv ennen tai jälkeen palkan maksu päivästä ees taas... ennakkona saa kyllä ja tarpeeks kun alkaa tuntemaan porukkaa niin alkaa tipahtelee kivasti tilille rahulia ... suosittelen kyllä jos et uskalla pelata riskaa peliä että onko töitä niin suosittelen pysymään normi töissä vaan

Äänestä
  • Osuuskunnassa työskentelen tällä hetkellä ja rahaliikenne tökkii,miettinyt jo vaihtaa firmaa.
    Asiakas jo maksanut laskun viikko sitten silti,eräpäivä meni jo.

    Äänestä

  • Onko laskunmaksu tasaisesti myöhässä?

    Äänestä

Ketjusta on poistettu 2 sääntöjenvastaista viestiä.

Kommentoi aloitusta


tietoa kirjoitti:

Kyseinen osuuskunta haeskelee työvoimatoimiston sivuilla tekijöitä. Onko kokemuksia ?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu