Sunnuntaisin taksinkuljettaja saaa koko kassan tai enemmän

Sunnuntaisin palkan on oltava 100 prosentilla korotettu verrattuna arkipäivinä maksettuihin palkkoihin. Arkipäiviltä maksetut provisiopalkkojen prosentit näkyvät työaikakirjanpidosta ja palkkalaskelmista. Jos provisio on arkisin taksialan tavanomainen 40% arvonlisäverottomasta kassasta, niin sunnuntaisin provision on oltava 80%.

Jos sunnuntai on lisäksi ylityötä, niin provisio menee kahdelta ensimmäiseltä tunnilta näin:
40% perusprovisio + 20% ylityön osuus + 40% sunnuntaityökorvaus. Eli provision pitää työaikalain mukaan olla100 %. Sunnuntai kannattaa työntekijän näkökulmasta aloittaa ylityönä, jolloin koko alviton kassa on kuljettajan palkkaa.

Jos ylitöitä on tehty sunnuntain alkaessa yli kaksi tuntia, niin provisio menee näin:
perusprovisio 40% + 40% ylityön osuus + 40% sunnuntaityökorvaus. Eli silloin työntekijän provision on oltava lain mukaan 120%. Eli koko alviton kassa on palkkaa + 20% sen lisäksi on maksettava kuljettajalle palkkaa.

Palkan sunnuntain ja ylitöiden osalta määrää työaikalain 5 luku 20 §
https://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2019/20190872#L5P20

Sunnuntaisin palkka ei saa olla pienempi kuin yrityksen tavanomaisen palkan keskiarvo arkipäiviltä kerrottuna kahdella. Lopputulos on, että sunnuntaisin joutuu maksamaan työntekijälle aina palkan tuplana. Kiertotietä ei ole.

Tämä tarkoittaa, että sunnuntaisin ei voi olla palkattua työvoimaa kuljettajina. Mikäli työntekijä on ajamassa tavanomaisesti hinnoiteltuja ajoja, niin voidaan olettaa kyseessä olevan laiton toiminta, koska yritys toimisi silloin tappiolla.

Laittomista yritystoiminnoista kannattaa tehdä ilmoitus seuraaville tahoille:

Kyse on työlainsäädäntöjen rikkomisesta, sekä työaikakirjanpidon laiminlyönnistä tai väärentämisestä
Työsuojelu
https://www.tyosuojelu.fi/harmaa-talous/anna-vihje

Alipalkkaus on myös verorikos, kirjanpitorikos, vakuutusrikos jne.
Verovirasto
https://www.vero.fi/tietoa-verohallinnosta/yhteystiedot-ja-asiointi/asioi-verkossa/anna-vihje-verovilpista/

Kyse on sarjarikollisuudesta, joten rikosepäilyn havaittua on kansalaisvelvollisuus ilmoittaa asiasta poliisille
https://poliisi.fi/vihjeyhteystiedot
10423
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 10

Vanhimmat

Hauska valistaja painaa samaa tuubaa päivästä toiseen ja ketään ei kiinnosta.

Äänestä
  • Se voisi joitakin kiinnosta millaista lapsuutesi oli, kun isä ja äiti ei ole tiedossa.

    Äänestä

Ääliön mielestä on laitonta jos firma tuottaa Sunnuntaina tappiota?

Äänestä

Onneksi poliisi valvoo työaikakirjanpitoa ja ajopäiväkirjoja huomenna.

Äänestä
  • Eikös niitä oikeasti valvo työsuojeluviranomaiset?

    Äänestä

  • Kyllä, ja seuraava palkkakuitti pitää toimittaa sitten poliisille.

    Äänestä

  • Anonyymi00006 kirjoitti:

    Kyllä, ja seuraava palkkakuitti pitää toimittaa sitten poliisille.

    Totta palkkakuitti pitää toimittaa poliisille. He tarvitsevat ylimääräistä vessapaperia johon nämä kuitit tulevat tarpeeseen.

    Äänestä

Ei se mitään ylityötä ole jos kuski ajaa vaikka to-su.

Äänestä
  • Ymmärrät asiasta yhtä paljon kuin sika polkupyörästä, joten mene takaisin äitisi sängyn alle. Ja pysy siellä.

    Äänestä

Huomenna kannattaa olla työssä.

Äänestä

Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Sunnuntaisin palkan on oltava 100 prosentilla korotettu verrattuna arkipäivinä maksettuihin palkkoihin. Arkipäiviltä maksetut provisiopalkkojen prosentit näkyvät työaikakirjanpidosta ja palkkalaskelmista. Jos provisio on arkisin taksialan tavanomainen 40% arvonlisäverottomasta kassasta, niin sunnuntaisin provision on oltava 80%.

Jos sunnuntai on lisäksi ylityötä, niin provisio menee kahdelta ensimmäiseltä tunnilta näin:
40% perusprovisio + 20% ylityön osuus + 40% sunnuntaityökorvaus. Eli provision pitää työaikalain mukaan olla100 %. Sunnuntai kannattaa työntekijän näkökulmasta aloittaa ylityönä, jolloin koko alviton kassa on kuljettajan palkkaa.

Jos ylitöitä on tehty sunnuntain alkaessa yli kaksi tuntia, niin provisio menee näin:
perusprovisio 40% + 40% ylityön osuus + 40% sunnuntaityökorvaus. Eli silloin työntekijän provision on oltava lain mukaan 120%. Eli koko alviton kassa on palkkaa + 20% sen lisäksi on maksettava kuljettajalle palkkaa.

Palkan sunnuntain ja ylitöiden osalta määrää työaikalain 5 luku 20 §
https://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2019/20190872#L5P20

Sunnuntaisin palkka ei saa olla pienempi kuin yrityksen tavanomaisen palkan keskiarvo arkipäiviltä kerrottuna kahdella. Lopputulos on, että sunnuntaisin joutuu maksamaan työntekijälle aina palkan tuplana. Kiertotietä ei ole.

Tämä tarkoittaa, että sunnuntaisin ei voi olla palkattua työvoimaa kuljettajina. Mikäli työntekijä on ajamassa tavanomaisesti hinnoiteltuja ajoja, niin voidaan olettaa kyseessä olevan laiton toiminta, koska yritys toimisi silloin tappiolla.

Laittomista yritystoiminnoista kannattaa tehdä ilmoitus seuraaville tahoille:

Kyse on työlainsäädäntöjen rikkomisesta, sekä työaikakirjanpidon laiminlyönnistä tai väärentämisestä
Työsuojelu
https://www.tyosuojelu.fi/harmaa-talous/anna-vihje

Alipalkkaus on myös verorikos, kirjanpitorikos, vakuutusrikos jne.
Verovirasto
https://www.vero.fi/tietoa-verohallinnosta/yhteystiedot-ja-asiointi/asioi-verkossa/anna-vihje-verovilpista/

Kyse on sarjarikollisuudesta, joten rikosepäilyn havaittua on kansalaisvelvollisuus ilmoittaa asiasta poliisille
https://poliisi.fi/vihjeyhteystiedot

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu