Narsistista käyttäytymistä työpaikalla.

Jos työkaveri käyttäytyy narsistisin piirtein, kuinka häneen tulisi suhtautua ja kuinka hänen kanssaan tulisi käyttäytyä, jotta työn tekemisestä itsestään ei katoaisi motivaatio taikka pahimmassa tapauksessa tulisi liian hankalaksi/ahdistavaksi mennä töihin? Onko kokemuksia? Vinkkejä?
17894
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 17

Vanhimmat

Narsismin uhreilla taitaa olla ihan oma yhdistys, veikkaan että sieltä saisi tukun hyviä vinkkejä.

Äänestä

Jos haluat, että narsisti pitää sinusta eikä kiusaa, mielistele ja nöyristele häntä. Jos haluat toimia itsenäisesti, etkä suostu narsistin manipulointiin, ottaa hän sinut silmätikukseen, vihaa ja kiusaa sinua.
Päätä itse.

Äänestä
  • Ei kovin vaikea päättää ainakaan omalla kohdalla. En todellakaan mielistele narsistia tai ketään muutakaan.

    Äänestä

  • Anonyymi00005 kirjoitti:

    Ei kovin vaikea päättää ainakaan omalla kohdalla. En todellakaan mielistele narsistia tai ketään muutakaan.

    Minulta taas ei ole mitään pois, vaikka mielistelisin narsistia, jos sillä saadaan sopu ja työrauha työyhteisöön. Kaikki voittavat. Sinäkin. Ellet sitten sinä ala kylvää myrkkyä ympärillesi.

    Äänestä

  • Anonyymi00005 kirjoitti:

    Minulta taas ei ole mitään pois, vaikka mielistelisin narsistia, jos sillä saadaan sopu ja työrauha työyhteisöön. Kaikki voittavat. Sinäkin. Ellet sitten sinä ala kylvää myrkkyä ympärillesi.

    Kyllä siihen pitää puuttua porukalla ja saada narsisti pihalle työpaikalta. Ei kukaan täysjärkinen ala mielistellä ja suostu jonkun sekopään pompoteltavaksi ettei sille tule paha mieli.

    Äänestä

  • Ei kuule kenellekkään tartte mielistellä kaikki tekevät työtä samoilla ehdoilla .

    Äänestä

Sulle voi kehittyä traumaattinen stressi, paniikki ym.tulla vaikka mitä oireita jos narsisti siellä töissä käyttää sinua. Lopulta myös masennusta. Etenkin jos olet kiltti ja joustava, tunnollinen ym. Älä ainakaan kerro mitään kovin henkilökohtaista mihin narsu voisi takertua. Työpaikan vaihto ennenkuin itse uupuu on viisainta.

Äänestä

Olla mahdollisimman vähän tekemissä ja kertoa mahdollisimman vähän asioita itsestäsi. Yrittää olla provosoitumatta hänen jutuistaan. Olen muutamassa työpaikassa nähnyt aidon narsistin joka pelaa omaa peliään ja on tavallaan vallassa ihan rivihenkilönä koska manipuloi johtoa ym päättäjiä. Työnantajat on todella munattomia puuttumaan asiaan ja osa työnantajista luulee ettei se työilmapiiri edes hänelle kuulu millään tavalla mikä on kammottava harhaluulo. Työnantajan kuuluu juuri puuttua epäkohtiin ja selvittää asiat koska muita keinoja ei ole käytettävissä. Tai sitten hänen täytyy antaa lupa toiselle mahdollisesti antaa muutama isku nenän varteen koska narsisti ei taida muuten huomata virheitään. Häntä täytyy kouluttaa kuin koiraa. Puhe ei auta ei millään tavalla annettu palaute.

Äänestä
  • Todennäköisesti lyöntienkin jälkeen ajattelisi että ihan hullu tyyppi yhtäkkiä tuli kimppuun ilman syytä ja saisit itse potkut vaikka hänen alistaminen mitätöinti paskanpuhuminen huijaus valehtelu mustamaalaus sabotointi tms olisi jatkunut vuosikausia työnjohdon tekemättä mitään.

    Äänestä

  • Anonyymi00005 kirjoitti:

    Todennäköisesti lyöntienkin jälkeen ajattelisi että ihan hullu tyyppi yhtäkkiä tuli kimppuun ilman syytä ja saisit itse potkut vaikka hänen alistaminen mitätöinti paskanpuhuminen huijaus valehtelu mustamaalaus sabotointi tms olisi jatkunut vuosikausia työnjohdon tekemättä mitään.

    Totta

    Äänestä

  • Anonyymi00005 kirjoitti:

    Todennäköisesti lyöntienkin jälkeen ajattelisi että ihan hullu tyyppi yhtäkkiä tuli kimppuun ilman syytä ja saisit itse potkut vaikka hänen alistaminen mitätöinti paskanpuhuminen huijaus valehtelu mustamaalaus sabotointi tms olisi jatkunut vuosikausia työnjohdon tekemättä mitään.

    Näin voi tehdä alainen määräaikaiselle pomolle. Sabotoida ja syyttää olemattomista asioista, koska on itse narsisti.

    Äänestä

  • Anonyymi00015 kirjoitti:

    Näin voi tehdä alainen määräaikaiselle pomolle. Sabotoida ja syyttää olemattomista asioista, koska on itse narsisti.

    Tuollainen tyyppi usein haluaa itse pomoksi, pelaa sosiaalisia pelejä, tekee myyräntyötä vaikka itse olisi tullut hyvin kohdelluksi. Osaa näytellä yhteen suuntaan mukavaa ja kiusaa toisia. Taitava manipuloimaan. Kannattaa katsoa, löytyykö paljon kasvokuvia google-haussa. Bingo!

    Äänestä

Yle Suomi Radiossa on paljon narsisti naisia töissä

Äänestä

No työskentelen narsistin kanssa. Mitään henkilökohtaisia omia äläkä toisen asioita hänelle et kerro. Hoida työsi myös hänen kanssaan. Välttele älä suostu saunailtoihin tai kaveeraamiseen mutta älä myöskään ole tyly. Neutraali suhtautuminen voit kuunnella hiljaa ja sanoa jotain joo tai vastaavaa älä ota kantaa hänen haukkumiinsa ihmisiin tai muutakaan. Jos kehuu itseään anna kehua älä provosoidu. Älä luota hänen sanomisiinsa tai lupauksiin. Voi olla täysin omasta päästä keksittyjä juoruja yms. Varoita uusia työntekijöitä hänestä.

Äänestä

Ei ole paljon tehtävissä jos narsisti on pomon suosikki, vaihtaa työpaikan niin pääsee eroon tälläisestä

Äänestä
  • Ehkä olet se narsisti ja pomon suosikki? Toivot että työkaveri lähtee?

    Äänestä

Välinpitämättömästi

Äänestä

Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Jos työkaveri käyttäytyy narsistisin piirtein, kuinka häneen tulisi suhtautua ja kuinka hänen kanssaan tulisi käyttäytyä, jotta työn tekemisestä itsestään ei katoaisi motivaatio taikka pahimmassa tapauksessa tulisi liian hankalaksi/ahdistavaksi mennä töihin? Onko kokemuksia? Vinkkejä?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu