If vahinkovakuutusyhtiö työnantajana kokemuksia?

If vahinkovakuutusyhtiö hakee palveluneuvoja / vakuutusneuvoja -työtehtävään Espooseen. Onko kokemuksia kyseisestä työtehtävästä? Millainen palkka ja onko kellään omakohtaisia kokemuksia Ifillä työskentelystä? Minkälaisia etuja työhön kuuluu? Onko työ kuormittavaa? Ovatko asiakkaat minkälaisia?
1311492
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 13

Vanhimmat

Hei, työskentelin kyseisrssä yrityksessä vuodrn verran ja siinä ajadsa pyöröovi kävi jatkuvasti eli vuoden aikana on rekrytty ainakin kaksi ellei kolmekin kertaa koska työ on erittäin kuormittavaa henkisesti ja avokonttorin melu haittaa työskentelyrauhaa.
Työnantajaa ei kiinnosta työntekijöiden hyvinvointi vaik katsellaan niitä numeroita vaan paljonko tulee rahaa ka paljonko on ihmisiä töissä mutta ei osata keksiä ratkaisua siihen miksi ihmiset ovat poissa.

En voi missään nimessä suositella tätä työpaikkaa kenellekkään joka haluaa pitää oman mielenterveytensä kasassa.
Ja mitä työsuhde-etuihin tulee niin ruokala ja e-passi
Toki joitain pieniä alennuksia ja vakuutuksista alennukset mutta kilpailevalta yritykseltä sai laajemman vakutuksen edullisemmin kuin hlö alennuksen kanssa ifiltä että siinä nähdään kuinka ”halvat” hinnat ifillä on.

2Äänestä
  • Jos oma terveys on kallis, niin älä missään nimessä mene tähän duuniin. Kuten mainittu, rekry pyörii jatkuvasti koska porukkaa lopettaa jatkuvalla syötöllä. Avokonttorin työolot ovat kestämättömät, järkyttävä meteli, mahdotonta keskittyä. Kaikkea tekemistä kytätään ja kaikki tekeminen aikataulutetaan työntekijälle, kohta varmaan vessatauotkin merkitään aikatauluun. Mitään mahdollisuuksia oman työn ohjaamiseen ei ole. Mistään ei myöskään saa olla eri mieltä koska se on ”muutosvastarintaa”. Ja tosiaan firmalla ei ole mitään kiinnostusta tehdä mitään työolojen suhteen, mukamas lupaillaan muutosta, mutta työntekijöiden esittämiin muutoksiin kuten väliseinät pöytien välissä, ei ryhdytä.

    Ruokalastakaan ei ole iloa kun et voi aikataulutuksen takia syömään muuta kuin pahimpaan ryysisaikaan ja meluun.

    5Äänestä

  • Uupunut kirjoitti:

    Jos oma terveys on kallis, niin älä missään nimessä mene tähän duuniin. Kuten mainittu, rekry pyörii jatkuvasti koska porukkaa lopettaa jatkuvalla syötöllä. Avokonttorin työolot ovat kestämättömät, järkyttävä meteli, mahdotonta keskittyä. Kaikkea tekemistä kytätään ja kaikki tekeminen aikataulutetaan työntekijälle, kohta varmaan vessatauotkin merkitään aikatauluun. Mitään mahdollisuuksia oman työn ohjaamiseen ei ole. Mistään ei myöskään saa olla eri mieltä koska se on ”muutosvastarintaa”. Ja tosiaan firmalla ei ole mitään kiinnostusta tehdä mitään työolojen suhteen, mukamas lupaillaan muutosta, mutta työntekijöiden esittämiin muutoksiin kuten väliseinät pöytien välissä, ei ryhdytä.

    Ruokalastakaan ei ole iloa kun et voi aikataulutuksen takia syömään muuta kuin pahimpaan ryysisaikaan ja meluun.

    Täällä toinen uupunut. Jo pitkään sairaslomalla. Työ on aina hirveä painajainen. Voit ottaa työn vastaan, mutta mikäli haluat elää onnellisesti ja terveesti, niin mieti kaksikertaa.

    4Äänestä

  • Olin just haastattelussa. Onko oikeasti niin, ettei kannata mennä ko.firmaan töihin?

    2Äänestä

  • Vakuutusala kirjoitti:

    Olin just haastattelussa. Onko oikeasti niin, ettei kannata mennä ko.firmaan töihin?

    Mä itken joka ilta, koska kyseinen paskatyö on melkeen vienyt mut hautaan

    5Äänestä

  • Kyseinen työ on kuin ansa. Sisään pääsee kuka vaan. Mutta ulos ei pääse helpolla. Tulee mieleen vankila. Ahdistus on nii kovaa luokkaa tässä hommassa, että pääbei kestä.

    4Äänestä

  • Vakuutusala kirjoitti:

    Olin just haastattelussa. Onko oikeasti niin, ettei kannata mennä ko.firmaan töihin?

    Ei todellakaan. Ei jatkuva rekrytointi johdu hurjasta kasvusta vaan jatkuvasta vaihtuvuudesta kun ihmiset lopettavat ennen kuin menee terveys lopullisesti. Mainostetaan kaunopuheisesti miten välitetään asiakkaista mutta henkilökunnalla ei ole väliä.

    7Äänestä

Ajattelin tänne kommentoida vähän päivittelyä tämän hetkisestä. Työpaikkana on erittäin mielyttävä. On uudet tilat ja upeat näkymät. Kuitenkin työssä seurataan aivan robootintarkkaan tekemistäsi. Kouluttautumattomat esihenkilöt johtavat tai siis johtavat harhaan. Olen seurannut vierestä kun esihenkilö piinaa, kiusaa ja syrjii silmätikkuaan. Toinen kun yrittää tehdä parhaansa ja ko. tyyppi kans on yksi parhaimpia. Siitä huolimatta se esimies vaan kiusaa sitä ja se on ihan kauheeta kun näkee kuinka viikko viikolta se saa jo kerran burn outtiin ajamansa ihmisen taas joka viikko hieman masentuneemmaksi ja semmonen positiivisuus joka ennen tarttui ei ole sillä enää. Kaikkea kellotetaan ja ei ikinä saa palkankorotuksia paitsi niitä joista liitot meille taistelee. Kokoajan lisätään vastuita mutta auta armias jos mokaan työnantaja ei salli virheitä vaan pää pantille ja uhkaavat varoituksilla. Työ on tehty todella vaikeaksi.

8Äänestä

Omat kokemukset kun siellä jokunen vuosi sitten olin:

Kaikki mitä teet on tilastoitu. Olet tilasto, et mitään muuta. Jos sinulla on hyvät tilastot ja tehot, olet ihan ok tyyppi. Jos tilastot mättää jossakin, et seuraavalla viikolla ole välttämättä enää hyvä tyyppi.

Jos sinulla on mielipide, se on väärä jos se ei ole sama kuin mitä sinun halutaan sanovan. Työmäärääsi lisätään pala palalta lisää ja sinulle ei anneta aikaa hoitaa päivän aikana tulleita työtehtäviä. Ylikuormitusmittarit huutaa punaisella, Kaikki tekeminen, oleminen ja eläminen on jollakin tavalla kellotettu. Esihenkilöitä ei kiinnosta muu kuin se kuinka paljon sinusta saa tehoja irti. Ei sinun henkinen hyvinvointisi.

En voi tänä päivänä suositella tätä yhtiötä työpaikkana kenellekään. Johtaminen on mahdottomien tavoitteiden vaatimista ja siihen liittyvää tilastokyttäämistä.

Jos kerrot, että liikaa vaaditaan, heitetään kommentti heti vastapalloon, että pitäisikö sinun alkaa miettimään onko tämä sinulle sopiva työ. Onneksi mietinkin. Kuitenkin vuodesta toiseen saa kuulla, kuinka huonosti ihmiset työpaikassa voivat. Pitäisikö joskus kysyä esihenkilöiltä, onko tämä heille sopiva työ. Pitäisi, mutta tuskin kukaan kysyy, sillä silloin mielipide on väärä.

11Äänestä
  • Ei ole selkeästi mikään muuttunut. :(

    10Äänestä

Eli myynti väkeä.
On niin diktatuuri koko firma.
Asiakas on niin väärässä kun tekoäly maksaa päätetyt ja peruuttamattomien päätösten vahingot väärin...

3Äänestä

Täällä tekoäly varmasti kohta tekee suurimman osan töistä. Tiedän että tekeekin jo osin. Myyntiä ja kasvua edellytetään kaiken aikaa ja onnistuessaan siinä saa tulostetun diplomin. Keskitetyt palkkakeskustelut ovat lähinnä vitsi ja helpompaa on olla niihin olla edes valmistautumatta ja ottaa esimerkiksi motivaatio saikkua säännöllisesti.

9Äänestä

En voi kyllä suositella kellekään. 2 kk jaksoin, never again

4Äänestä

Ketjusta on poistettu 2 sääntöjenvastaista viestiä.

Kommentoi aloitusta


DELLU kirjoitti:

If vahinkovakuutusyhtiö hakee palveluneuvoja / vakuutusneuvoja -työtehtävään Espooseen. Onko kokemuksia kyseisestä työtehtävästä? Millainen palkka ja onko kellään omakohtaisia kokemuksia Ifillä työskentelystä? Minkälaisia etuja työhön kuuluu? Onko työ kuormittavaa? Ovatko asiakkaat minkälaisia?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu