Muistaako firmasi vartijaa jouluna mitenkään?

Meidän firma ei muista mitenkään paitsi pomojaan.
35493
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 35

Vanhimmat

No vartiointiliike, jonka palveluksessa olen ei ole tämän vuoden joululahjaa vielä antanut, tulee yleensä silloin kun marraskuun tilinauhakin. Kohde, jota vartioin K-Supermarket antoi tänä(kin) vuonna 50 euron Keskon lahjakortin kaikille työntekijöilleen ja myös kohteen vakituisille vartijoille ja siivoojalle, joka on SOL:n palveluksessa.

Äänestä

HSL työsuhdematkalippu 365 päivää

Äänestä

Kohde vaihtuu itellä niin usein, että niist en oo saanu koskaa mitää. Firma antoi Alibin lehden 12 kk.

Äänestä
  • Ammattilukemista ;-)

    Äänestä

Työvuorosuunnittelijoiden huoneessa on iso kasa Selänne kirjoja, eli oletettavasti...

Äänestä

Joulukortti, jossa oli ensi vuoden Ticket Mind&Body ja Ticket Lounaskortti. Siirrytään vuoden alusta meillä näihin kortteihin, tähän asti on tullut lounas- ja virikesetelit kuukausittain.

Äänestä

Meillä tuu varmaa mitää muuta ku sähköpostilla kiitokset kuluneesta vuodesta made by palvelupäällikkö.

Äänestä

Ei oo tän vuoden lahjuksia vielä tullut, viime vuonna saatiin laukku, jossa firman logo.

Äänestä

Todennäköisimmin sieltä tulee hyvällä tuurilla rasiallinen suklaata ja huonolla tuurilla sitten taas ei mitään.

Aikalailla fifty-fifty että tuleeko mitään. Muutamana vuotena ollaan menty pelkästään joulukortilla tai jollain sellaisella.

Äänestä

Saatiin kirjallinen lupaus, jonka TJ ja henkilöstöpäällikkö allekirjoittaneet: "Kenttätoiminnassa olevia vartijoita, järjestyksenvalvojia, turva-auttajia, turvallisuuskoordinaattoreita ja turvatarkastajia koskevia uusia YT-neuvotteluja ei aloiteta ainakaan ennen 01.08.2015."

Äänestä

Täst vuodest ei tiiä, viime vuonna tuli maastokuosinen Mini maglite pro led puljun brandillä vahvistettuna. Edellisvuonna tuli hierontalahjakortti ja sitä edellisenä otsalamppu.

Äänestä

Hiirimatto

Äänestä

Oulussa tuli kanssa Selänne kirja ja suklaata.

Äänestä
  • Samassa lafkassa ollaan siis töissä :-). Ihan hyvä kirja, ei siinä mitään.

    Äänestä

Olen työskennellyt tällä kura alalla about kolme vuotta. Tänä aikana olen saanut yhden kerran asiakasfirmalta muutaman viinipullon. Työnantajalta en ole saanut koskaan mitään. Paitsi pahaa mieltä, surkeata palkkaa yms.

Äänestä
  • TOta viiniä on meidänkin asiakkaat vartijoille antaneet.

    Äänestä

Varmaan samaa kuin viime vuonna, eli ei mitään.

Äänestä

Viime vuonna tuli sellainen taskuun mahtuva keinonahkainen muistilehtiö, jossa firman logo kannessa ja firman kynä.

Äänestä

Presentcardin 30 euron lahjakortti tuli sähköpostilla tänään. Tai oikeastaan linkki, mistä sen voi tilata, mutta kuitenkin.

Äänestä

Nuppineula, jonka nupissa firman logo.

Äänestä

Tämän vuoden mahdollisesta lahjasta ei ole mitään tietoa, mutta viime vuonna tuli pieni bt-kautin. Katsotaan, mitä kuraporras saa tänä vuonna.

Äänestä
  • Onks se sillee, että siinä mukana tulee usb-liitin, missä on upotettuna vakoiluviruksia? =)

    Äänestä

Selvää lahjontaa kaikki etuisuudet on vai pitäs vartiatkin palkita, eihän nää mitkää olympialaiset ole pårkele!

Äänestä

Ollaan niin pieni toimija, pomo ja 4 työntekijää, et pomo kutsuu aina jouluaatonaattona kaikki (paitsi hälypiiriä sillä hetkellä ajavan) joulupöytään kotiinsa ja siellä yleensä on annettu joulukortti, jonka sisällä 100 euron seteli.

Äänestä

Monitoimityökalu

Äänestä

Hanskat, jolla voi käyttää kosketusnäyttöpuhelinta ja meidän tikkilaitteen näyttöä.

Äänestä

2 kpl palovaroittimia, jotka kytketty toisiinsa

Äänestä
  • Suklaalevy, ja 2 leffalippua herkkukuponkeineen.

    Äänestä

Lahjakortti S-market 50 euroa

Äänestä

Ei ole firmasta mitään kuulunut jouluun liittyen.

Äänestä

Ei ole tullut mitään ja yövuoro pukkaa joulunahi pittääää. Kutsumus ammatti ei herra isä ole ainakaan mulle vai onko...

Äänestä
  • Saatiin kaikki ilmakitarat.

    Äänestä

Miksi työntekijöille pitäisi ostaa joululahjoja tai järjestää jotain ihmeellisiä pikkujouluja, joissa voi kitata viinaa?

Eikös työntekijöiden pitäisi tehdä töitä ja yrityksen maksaa työehtosopimuksen mukaista palkkaa ja siinä kaikki?

Äänestä
  • No monet paskaduunit kustantaa työntekijöilleen vaikka ilmaista kahvia.

    Kerran vuodessa myös käydään jossain jääkiekkomatsissa ja porukka kännissä haukkuu työnjohtoa.

    Tietävät hyvin, että porukka voi päästää noissa ryyppäjäisissä höyryjä ja pahimmat valittajat miettivät sen jälkeen tuliko auottua ehkä sittenkin liikaa päätä ja pitävät pienenpää ääntä 10-20 viikkoa.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    No monet paskaduunit kustantaa työntekijöilleen vaikka ilmaista kahvia.

    Kerran vuodessa myös käydään jossain jääkiekkomatsissa ja porukka kännissä haukkuu työnjohtoa.

    Tietävät hyvin, että porukka voi päästää noissa ryyppäjäisissä höyryjä ja pahimmat valittajat miettivät sen jälkeen tuliko auottua ehkä sittenkin liikaa päätä ja pitävät pienenpää ääntä 10-20 viikkoa.

    Kun työnantajat eivät maksa työehtosopimuksen mukaista palkkaa, eikä noudateta yleissitovaa työehtosopimusta, työaikalakia tai työturvallisuuslakia niin proletaarit alkaa vinkumaan.

    Mutta kun niille juotetaan silloin tällöin viinaa, järjestetään halpoja huvituksia ja halpoja lahjoja niin eivät valita, koska kokevat näin ihmisarvoja ja -oikeuksia polkevan eliitin reiluiksi.

    Höynää on helppo höynäyttää.

    t. JR

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


unohdettu1 kirjoitti:

Meidän firma ei muista mitenkään paitsi pomojaan.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu