Johtajia löytyy joka lähtöön . tästä ammattikunnasta ei ole pulaa.
Hallintojohtaja eroaa ja siirtyy työhyvinvoinnin johtajaksi ?
Anonyymi
111695
0Äänestä
Muut lukivat myös
Ketjusta on poistettu 8 sääntöjenvastaista viestiä.
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 11
Vanhimmat
Huittisten 9876 asukkaan asutustaajamaa hallinnoidaan tällaisella johtajakavalkadilla:
1.) Kaupunginjohtaja
2.) Talousjohtaja
3.) Hallintojohtaja
4.) Perusturvajohtaja
5.) Sivistysjohtaja
6.) Tekninen johtaja
7.) Elinvoimajohtaja
Onko meille tekeillä tällaiselle ripeästi kasvavalle kaupungille uusi ja tuiki tarpeellinen johtajavakanssi, eli Työhyvinvoinnin johtaja?? Tämä olisi hyvä ja positiibinen uutinen.
Olen kuullut, että Kaupungintalolla on johtajilla aivan hirmuinen työkuorma ja lisäksi ahtaus päällä koko ajan. Paljon aikaa menee siihen, kun kaupunginjohtajien päät vaan mennä kolisevat yhteen, ahtailla kaupungintalon käytävillä, kun kiireisiä asioitansa porukalla hoitavat.
Uuden kaupungintalon suunnittelu on laitettava kiireesti vireille. Siihen on tehtävä oma johtajasiipi, johon on varattava myös laajennusvaraa. Meillä on 10 vuoden kuluttua jo 15...20 kpl johtajia, jos kaupungin kasvu jatkaa nykyistä menoansa.-
Tuosta jäi ainakin 3 johtajaa pois...?
Sitten on vielä kirjasto- ja kulttuuritoimenjohtaja, varhaiskasvatusjohtaja jne jne jne jne
Ei kestänyt tätä kateellisten käpykylää enää, enkä ihmettele!
Virkoihin valitut johtajat perustavat irtisanoutumisen syyksi kateuden , todellisuus on kyvyttömyys .
Työhyvinvoinnin johtaminen on huomattavasti vaativampi tehtävä kuin hallinnon.
"TYÖHYVINVOINTI
Työhyvinvointi on kokonaisuus, jonka muodostavat työ ja sen
mielekkyys, terveys, turvallisuus ja hyvinvointi. Työhyvinvointia
lisäävät muun muassa hyvä ja motivoiva johtaminen sekä
työyhteisön ilmapiiri ja työntekijöiden ammattitaito."
https://stm.fi/tyohyvinvointi
Kuinkahan tämmöistä aika lailla epämääräisin sanallisin määrittein kuvattavaa työhyvinvoinnin asiaa kaupunginjohtajan tasolla oikein johdetaan?
Meneekö Työhyvinvointijohtaja apulaisineen vaikka kaupungin autoliikekisiin, ravintoloihin, autokorjaamoihin yms. Siellä sitten järjestelee asiat niin, että kaikille tulee mielekkäät työtehtävät, kuten työhyvinvoinnin kuvauksessa edellytetään?
Mitä jos joku on edelleen tyytymätön työtehtäviensä yksitoikkoisuuteen, palkkaukseen ja työn laatuun? Voiko siitä tehdä valituksen Huittisten uudelle Työhyvinvointijohtajalle?-
Ei kai Huittisiin tule mitään työhyvinvointijohtajaa, vaan hän siirtyy Tampereen kaupungille töihin..
Pitäis nyt vaan saada tuon Ylipihlajan tilalle joku vähintään yhtä lahjakas ja monipuolinen, sekä metallimusiikin että pehmeämmän popin osaava rokkari.
https://yle.fi/uutiset/3-11352915
Ketä niitä muita oli siellä Apulannassa soittamassa? Niitä pitää pyytää ensimmäisenä, ettei hallintojohtajuuden taso meillä pääsis laskemaan.
Kun mies on valittu Tampereen työhyvinvointipäälliköksi 75 hakijan joukosta, niin ei ole vaikea arvata, ettei Huittisten hallinto- tai kaupunginjohtajuus enää kiinnosta. Harmi, että päteväntuntuinen mies lähtee Huittisten kaupungin organisaatiosta.
Kepun jäsenkirja auttoi ainakin siinä, että tuli aikanaan valituksi Huttisten kaupungille hommiin.
Tampere on enemmän demarien ja kokkarien kaupunki. Ehkä jäsenkirja on vaihtunut tässä välillä, että tampeerelaiset saivat omaan poliittiseen värimaailmaansa soveltuvan hallintovirkamiehen,