Miksi vakituinen hoitohenkilöstö haluaisi tehdä työtä vain juhlapyhinä?

Olen ollut yli 5 v pätkätöissä hoitoalalla.

Kysymys on otsikossa.

Vakituinen hoitsuhenkilöstö valittaa kuitenkin koko ajan kiirettä, väsymystä, epäasiallisia työoloja jne.

Kuitenkin porukka änkeää mielellään juhlapyhinä töihin. Onko kotona niin vaikea olla pitkiä juhlapyhäjaksoja, että töihin on pakko päästä lepäämään....
7123
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 7

Vanhimmat

Miksi kysyt, kun kuitenkin tiedät vastauksen? Sehän on aatto-, arkipyhä- ja sunnuntaityökorvaukset.

Äänestä

Halusin lukea tuon vastauksen!

Johtopäätös: hoitsut eivät ole työn uuvuttamia, vaika ämmät jatkuvasti siitä ruikuttava, vaan
ovat vittuuntuneet työhönsä ja ehkä myös omaan elämäänsä
raha ratkaisee

Toinen johtopäätös: ämmien ei olisi pitänyt kouluttautua näin "vaativalle" alalle.

Äänestä
  • Voi silti olla työn uuvuttama ja vittuuntunut, vaikka haluaakin tehdä pyhiä. Harvoista pyhistä saa ylimääräisiä vapaita. Joten rahan takia niitä tehdään. Ei nää palkat niin häävit ole ja tili tehdään lisillä, vaikka se pyhätyö vituttaiskin. Mut tosiaan, raha ratkaisee. Itsekin olen alkanut nyt tehdä kaikki liikenevät viinkonloput, ha pyhät jos vaan saa, kun tuntuu, ettei se perusliksa vaan riitä edes perustarpeisiin ylimääräisestä puhumattakaan. Ei oo hääviä, mut rahan takia on pakko jaksaa ja sit vähän valituttaakin...

    Äänestä

Vain vakituisetko?

Äänestä

Ilmankos liian monella hoitsulla on "tilillään" lääkevarkauksia, hoidettavien rahavarojen kavalluksia yms. Että sellainen ETIIKKA hoitotyössä :))

Äänestä
  • No mites helkkarissa se tähän liittyy? Ja joka ammatissa on ne omat mätämunansa, jotka pilaavat hyvien työntekijöiden maineen, joten vositko olla yleistämättä, kun asia ei kosketa, kuin joitakin yksilöitä. On tässä yh:na itselläkin tiukkaa ja "sarvi" otsassa jatkuvasti vanhsten hoidon tasosta ja resursseista, mut miksikään narkkariks ei ole ollut tarvetta ryhtyä tai kavaltaa mummojenn rahoja, vaikka se äärimmäisen helppoa oliskin. Mulla nääs ei olis varaa menettää työpaikkaani moisen hölmöilyn takia.

    Äänestä

  • Anonyymi kirjoitti:

    No mites helkkarissa se tähän liittyy? Ja joka ammatissa on ne omat mätämunansa, jotka pilaavat hyvien työntekijöiden maineen, joten vositko olla yleistämättä, kun asia ei kosketa, kuin joitakin yksilöitä. On tässä yh:na itselläkin tiukkaa ja "sarvi" otsassa jatkuvasti vanhsten hoidon tasosta ja resursseista, mut miksikään narkkariks ei ole ollut tarvetta ryhtyä tai kavaltaa mummojenn rahoja, vaikka se äärimmäisen helppoa oliskin. Mulla nääs ei olis varaa menettää työpaikkaani moisen hölmöilyn takia.

    Mulla on sama tilanne. Toimin kyllä toisella alalla, mutta palkka on kehnompi kuin lähihoitsulla. Pakko painaa pitkää päivää jopa 24/7. Nyt toki olen lakisääteisellä lomalla.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Anonyymi kirjoitti:

Olen ollut yli 5 v pätkätöissä hoitoalalla.

Kysymys on otsikossa.

Vakituinen hoitsuhenkilöstö valittaa kuitenkin koko ajan kiirettä, väsymystä, epäasiallisia työoloja jne.

Kuitenkin porukka änkeää mielellään juhlapyhinä töihin. Onko kotona niin vaikea olla pitkiä juhlapyhäjaksoja, että töihin on pakko päästä lepäämään....

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu